中小企業のためのリーダー・リーダー候補育成塾 | 人事評価制度の設計と運用のコンサルティング | 日本人事経営研究室株式会社

中小企業のためのリーダー・リーダー候補育成塾

申し込みはこちら

     

  • STEP1
  • STEP2
  • STEP3
  • STEP4
【必須】会場
参加希望セミナーにチェックを入れてください。

【必須】貴社名
【必須】お名前
【必須】ふりがな
【必須】業種
【必須】役職
【必須】参加方法

【必須】メールアドレス
【必須】郵便番号
【必須】ご住所
【必須】番地・建物名
【必須】電話番号
FAX番号

HPを知ったきっかけ
該当項目にチェックを入れてください。複数選択可。
上記の質問で【知人】【その他】と答えた方はこちらに詳細をご記入ください
連絡事項など


 


実体験を基に、ビジョン実現に向けてリーダーを育てます!

「ビジョン実現型人事評価制度®」を実践して、経営目標を達成する組織をつくるためには、その運用を任せるリーダーの実力を高めていくことが絶対条件です。

私は日本人事経営研究室に入社し、山元の指導を受け4年で取締役に就任しました。また、この10年間で弊社は売上高4倍の成長を実現しています。この実体験により、中小企業の成長にはリーダーの成長が絶対条件であると確信するに至ったのです。

アクションプランと人事評価制度の運用を型通りに実践することで、リーダーの成長を実感している社長も多いと思います。しかし、社内で制度を運用しているだけでは、身に付けることができない考え方やノウハウも存在します。

本研修は、私が10年の間、中小企業の人事、経営コンサルティングの現場で成果を出すために実践してきた考え方とノウハウを体系化して伝達し、リーダーの成長速度を高めることを目的に開発しました。

中小企業の発展が日本を豊かにします。みなさんの成長が日本の未来を切り拓くカギなのです。

リーダーのみなさん、理念とビジョンの実現に向けて、ともに学び、お互いの成長を実現していきましょう。

カリキュラム

【第1講】
組織成長の原理原則、リーダーの役割
【第2講】
成長する人の目標設定の考え方
【第3講】
戦略立案演習
【第4講】
チームワークを高めるリーダーとしてのコミュニケーション
【第5講】
できるリーダーのチームマネジメント

開催要項

日時
<第1講>01月30日(木) 10:00~12:00
<第2講>02月26日(水) 10:00~12:00
<第3講>03月12日(水) 10:00~12:00
<第4講>03月26日(水) 10:00~12:00
<第5講>04月08日(火) 10:00~12:00
塾長・講師 日本人事経営研究室(株)
取締役 池尻昌平
場所 日本人事経営研究室(株)東京本社 渋谷区広尾1-6-10 Giraffa 7F
※駐車場がございませんので、お車でお越しの際はお近くのコインパーキングにご駐車ください。
※WEB会議を使ってのご参加も可能です(Zoom利用)
参加費 150,000円(税抜)
※請求書を発行しますので、1週間以内にお支払いをお願いします。
※毎月コンサル契約のクライアント様は特割あり(詳細は担当のコンサルタントにお問合せください)
定員 10名限定
対象 リーダー・リーダー候補

主催・お問い合わせ

主催 : 日本人事経営研究室株式会社
お問い合わせ : 日本人事経営研究室株式会社 東京本社 TEL 03-6804-5558 FAX 03-6804-5553